View all jobs

IT Infrastructure Project Manager

  •  1
  •  Ardooie
  •  Full-time
  •  

Ben jij een IT-professional die graag het overzicht bewaart, technische teams aanstuurt en uitdagende infrastructuurprojecten tot een goed einde brengt? Wil je bovendien een sleutelrol spelen binnen een internationale organisatie? Dan is deze functie als IT Infrastructure Project Manager bij Sioen Industries in Ardooie misschien wel jouw volgende uitdaging!

Apply now

Apply Send to a friend

What you do

Het team aansturen

  • Je organiseert en volgt de werkzaamheden van het IT-departement op.
  • Je bent verantwoordelijk voor de helpdesk (2 medewerkers) en je stuurt de 2nd line system engineers (4 engineers) aan.
     

Projecten doen slagen

  • Je leidt onze infrastructuurprojecten van planning tot realisatie, onder meer:
    • Domeinmigraties van overgenomen bedrijven
    • Vernieuwing van de IT back office (servers en wijziging van de hypervisor)
    • Netwerksegmentatie
    • Diverse businessprojecten
  • Je houdt het overzicht over alle lopende projecten en overlegt met de stakeholders van de Sioen-bedrijven op 26 sites.
     

Samenwerken en bewaken

  • Je bent sparringpartner van onze cybersecurity engineer en zorgt dat security vanaf het begin deel uitmaakt van elk project.
  • Je bewaakt de aankoop en inventaris van hardware.
  • Je onderhoudt contact met de 6 lokale site-IT-verantwoordelijken. Zo ken je hun noden en bepaal je samen hoe we hen centraal het best ondersteunen.

Who you are

  • Je hebt een bachelor- of masterdiploma in IT, of gelijkwaardig door ervaring, en minstens 5 jaar ervaring in IT-infrastructuur. Ervaring met projectmanagement of het aansturen van technische teams is een meerwaarde.
  • Je kent onze technologieën goed genoeg om een volwaardige gesprekspartner te zijn voor je team:
    • backoffice server virtualisatie en server hardware,
    • netwerkapparatuur: firewalls, switches
    • Microsoft 365
    • Microsoft Azure
  • Je vertaalt businessnoden naar duidelijke technische taken, en omgekeerd.
  • Je motiveert mensen, stelt prioriteiten en volgt afspraken consequent op.
  • Je neemt ownership, communiceert helder en transparant en blijft resultaatgericht.
  • Je hebt een no-nonsense, analytische blik en herleidt een probleem tot de essentie.
  • Je bent nieuwsgierig en blijft bij met nieuwe technologieën en methodieken.
  • Je spreekt vlot Nederlands en Engels. Kennis van Frans is een pluspunt.
  • Ervaring in een industriële of internationale multi-site omgeving is een groot pluspunt.

What to expect from us

  • Een filevrije werkplek in Ardooie.  
  • Een fulltime job met veel autonomie en verantwoordelijkheid in een stabiel, groeiend, winstgevend en internationaal familiebedrijf.
  • Een grote impact op de IT-infrastructuur van een internationale organisatie, met uitdagende projecten.
  • Een meer dan aantrekkelijk salarispakket met extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, 13e maand, groepsverzekering, hospitalisatieverzekering, mogelijkheid tot fietslease en flexibele verloning, …  
  • Werken in een innovatief bedrijf dat continu investeert in nieuwe producten, installaties én het belangrijkste: mensen!  
  • Een flexibel uurrooster in functie van een goeie work life balans!   
  • Vrij in te plannen verlof. 
  • Deels thuiswerk mogelijk. 
  • Ruimte voor eigen initiatief.  
  • De kans om bij te leren en te groeien door interne en externe opleidingen.  
  • Een eigentijdse werkomgeving en kantoren.  
  • Leuke bedrijfsevents.  
  • Last but not least: fantastische  gepassio(e)neerde collega’s die er elke dag voor gaan! 

The Passioen of

Jan Jan

Jan

A passionate family business
Dieter Dieter

Dieter

Having fun at work every day
As a foreman in the weaving mill, Dieter is fully committed to his team every day. He motivates his team with a good briefing, solid training, and of course... a passioenate portion of fun! The freedom to manage his team that way improves the company and his role!
Guido Guido

Guido

Every day is different
For Guido, especially the many, daily variations in his job, as technical supervisor, is the reason why he likes to work at Sioen. "No shortage of fun challenges here! That way, we stay motivated and together we write the ambitious Sioen story."
Désirée Désirée

Désirée

Fun moments with colleagues
Bettina Bettina

Bettina

International and yet close
What does Passioen mean to Bettina? Being proud of more than 20 years' work in an international and ambitious company. "And the fact that Sioen is so close to my home is another big advantage. Now that's a dream job!
Tony Tony

Tony

Fun at all times
What is Passioen to Tony? No need to think about it long. "Working at Sioen is very nice: the atmosphere is always good and everyone is always ready to help each other. On top of that, I learn something new every day with such an innovative machine park. It gives me a sense of independence, which motivates me!"
Debora Debora

Debora

I love the dynamics between the different departments
If we ask Debora what Passioen is to her, the answer is clear: Professionalism, innovation, and teamwork. "Everyone helps each other at Sioen!" This collaboration not only makes it fun to work at Sioen, but it also makes our company stronger!
Kristof Kristof

Kristof

The sky is the limit at Sioen
Kristof likes to see ‘Passioen’ as ‘your Passion’ or ‘joen passie’ in West Flemish. "We have passionate people working here at Sioen with a real passion for the Sioen products. Everyone goes for it. As a team, we make rapid progress and that's great to see!". What Kristof also loves at Sioen? The horizontal structure and the cross-fertilisation of know-how. "You can always contact your colleagues with your questions."

Application procedure

Apply

You are applying? Well, that’s great! First, your application is confirmed and then we start working on your CV.

Introduction

If the evaluation of your CV was positive, you will immediately receive an invitation for a first meeting with the HR Officer, Talent Manager or Chief HR.

First interview

In the first interview, our HR staff and/or a direct line manager determine how well you fit in at Sioen. For some positions, we do some additional tests.

Second interview

For certain positions a second interview is necessary. This interview is one with your immediate superiors, colleagues and/or CEO.

Contract proposal

Time to dot the i's and cross the t's! Our Chief HR makes you a contract proposal and together you discuss the conditions it contains.

Welcome at Sioen!

Congratulations! Now, you are one of our Sioen talents! On your first day, we will welcome you and get you ready for your first working day. Your colleagues will mentor you for the first six months.

View vacancies